ái gọi là bàn giao tiếp nhận giữa Tống Hiểu Vệ và Lưu Vĩ Hồng chỉ làm trong một ngày. Buổi tối, Lưu Vĩ Hồng đại diện cho Thị ủy và Ủy ban nhân dân thị xã Hạo Dương mở tiệc ở nhà khách Hạo Dương tiễn chân Tống Hiểu Vệ.

Giữa trưa thì Bí thư Địa ủy Tào Chấn Khởi và Chủ tịch Địa khu Chu Kiến Quốc mở tiệc tiễn chân Tống Hiểu Vệ. Các lãnh đạo chủ yếu của Ủy ban nhân dân Địa khu cũng đến. Tống Hiểu Vệ là ủy viên Địa ủy rất xứng với cái lễ này. Nói ra, Tào Chấn Khởi có chút hơi áy náy với Tống Hiểu Vệ. Trong địa bàn của ông ta, không thể chiếu cố Tống Hiểu Vệ mà lại bị Lưu Vĩ Hồng ép phải đi mà không vinh dự chút nào.

Tuy nhiên Tống Hiểu Vệ không nghĩ như vậy, chỉ cần mau mau rời khỏi nơi này là được.

Hơn nữa thua Lưu Vĩ Hồng thì hiện tại Tống Hiểu Vệ cũng cũng không cảm thấy mất mặt bao nhiêu. Phương Đông Hoa kia chẳng phải cũng thất bại rồi sao?

Sáng ngày hôm sau, Tống Hiểu Vệ rời khỏi Hạo Dương quay về Đại Ninh. Dù là Tỉnh ủy đã điều động y đảm nhiệm Phó chủ tịch thường trực ủy ban nhân dân Địa khu Mông Thành nhưng văn kiện chính thức thì vẫn chưa công bố, vẫn còn một trình tự nữa phải làm. Đợi sau khi văn kiện tuyên bố nhậm chức chính thức được công bố thì Ban tổ chức cán bộ Tỉnh ủy đưa y đến Mông Thành nhậm chức.

Tống Hiểu Vệ trực tiếp đi ra từ tòa nhà Địa ủy đường Đại Nghĩa chứ không quay lại tòa nhà Thị ủy.

Buổi sáng tám giờ ba mươi phút, Lưu Vĩ Hồng đúng giờ đi vào phòng họp nhỏ của trụ sở làm việc Thị ủy. Hội nghị thường vụ Thị ủy họp ở đây. Đây là hội nghị thường vụ đầu tiên sau khi Lưu Vĩ Hồng đảm nhiệm chức vụ Bí thư Thị ủy Hạo Dương.

Hiện tại, Lưu Vĩ Hồng làm Bí thư kiêm Chủ tịch thị xã thì bộ máy Thị ủy Hạo Dương chỉ còn lại mười người. Cũng giống như bộ máy Địa ủy vậy. Đều là số chẵn.

Chín vị ủy viên thường vụ khác đã sớm đến phòng họp rồi.

Hội nghị lần đầu tiên sau khi Bí thư Lưu nhậm chức thì không ai có thể đến muộn. Phải đến sớm một chút để nghênh tiếp vị Bí thư Lưu thị xã Hạo Dương- vị Bí thư thị ủy duy nhất trong lịch sử không kiêm nhiệm luôn chức ủy viên Địa ủy. Đồng thời cũng là vị Bí thư có uy danh cao nhất. Đây chính là lễ tiết cơ bản.

Tám giờ hai mươi chín phút, Lưu Vĩ Hồng chậm rãi đi vào phòng họp.

Phó Chủ tịch thường trực thị xã Hùng Quang Vinh đứng dậy đầu tiên, vỗ tay. Rất nhanh trong phòng họp vang lên một tràng pháo tay.

Lưu Vĩ Hồng bước vào trong tiếng vỗ tay, mỉm cười gật đầu rồi đi đến vị trí Chủ tịch, nhẹ nhàng khoát tay xuống. Tiếng vỗ tay dứt.

-Mời các đồng chí ngồi!

Lưu Vĩ Hồng khi ngồi xuống vị trí ghế Chủ tịch thì mỉm cười nói.

Các ủy viên thường vụ theo lời ngồi xuống.

Ánh mắt Lưu Vĩ Hồng đảo qua khuôn mặt của từng thành viên hội nghị. Chủ nhiệm thường vụ Hội đồng nhân dân thị xã Cổ Kiến Hiên, Phó bí thư Thị ủy Lưu Khánh Long, Chủ nhiệm Ủy ban Kỷ luật thị xã Lý Đại Quần, Trưởng ban Tổ chức cán bộ Đinh Lập Quốc, Phó Chủ tịch thường trực thị xã Hùng Quang Vinh, Chủ nhiệm Ủy ban Chính trị Pháp luật Long Tự Hiên, Trưởng ban Tuyên giáo Trương Thủ Chính, ủy viên thường vụ Phó Chủ tịch thị xã Phiền Quốc Sinh, Chánh văn phòng Thị ủy Hàn Tiến Hỉ.

Đều là người quen cả. Nhưng hôm nay vẻ mặt của những người này không giống như trước đây. Ai nấy đều hết sức chăm chú nhìn Bí thư Lưu. Ánh mắt Bí thư Lưu nhìn qua mỉm cười tỏ ý thăm hỏi.

Thị xã Hạo Dương từ hôm nay trở đi, chính thức bước vào “thời đại Lưu Vĩ Hồng”.

Hôm nay đề tài thảo luận có rất nhiều vấn đề mà Tống Hiểu Vệ đã định ra khi còn đương chức. Bởi vì Lưu Vĩ Hồng đột nhiên bị Ủy ban Kỷ luật tỉnh đưa đi, một số công việc trong thị xã trên thực tế tạm thời dừng một khoảng thời gian. Cũng không phải là vì không có Lưu Vĩ Hồng mà công việc của thị xã Hạo Dương không có ai làm mà mấu chốt là mọi người đều đang khấp khởi chờ đợi “phán quyết” cuối cùng, thực sự chẳng còn tâm trạng đâu mà quan tâm đến chuyện công việc.

Nếu như thực sự thay đổi Chủ tịch thị xã thì rất nhiều công việc phải sắp xếp lại.

Không ngờ Chủ tịch thị xã không đổi mà là thay đổi Bí thư. Cũng may Lưu Vĩ Hồng vốn là nhân vật số một trên thực tế thị xã Hạo Dương, ngồi trên vị trí mà Tống Hiểu Vệ đã từng ngồi thì cũng chẳng có gì là “ không hợp lý”. Hội nghị rất nhanh chóng đi vào vấn đề chính, bắt đầu nghiên cứu các công việc. Điểm khác biệt giữa Lưu Vĩ Hồng và Tống Hiểu Vệ cũng dần dần thể hiện ra. Tất cả các đề tài thảo luận, Lưu Vĩ Hồng đều nghe rất chăm chú, thỉnh thoảng còn hỏi thêm vài câu, chuyện gì cũng nắm rõ ràng.

Đây chính là tác phong nhất quán của Lưu Vĩ Hồng. Hai vị Phó Chủ tịch thị xã Hùng Quang Vinh, Phiền Quốc Sinh đã sớm quen rồi. Các thành viên khác của bộ máy, cũng có nghe qua nên đều không lấy làm lạ. Tuy nhiên mọi người cũng hiểu được một điều, dưới sự lãnh đạo của Lưu Vĩ Hồng, rất nhiều thói quen làm việc trước kia có thể cần có chút điều chỉnh.

Trong quan trường, hoàn cảnh công tác là gì? Là tác phong làm việc của nhân vật số một. Mỗi một trợ thủ đều tự giác phải thích ứng với thói quen làm việc của nhân vật số một. Chủ tịch thị xã giống như Lưu Vĩ Hồng này thì vô cùng mạnh mẽ, cứng rắn. Không đem Bí thư Thị ủy để vào mắt, trở thành một hiện tượng vô cùng cá biệt.

Lưu Khánh Long và Tống Hiểu Vệ trước đây có mối quan hệ khá là thân thiết, trong lòng quả nhiên có chút bất an. Lưu Vĩ Hồng dù là vô cùng mạnh mẽ, cứng rắn nhưng nghĩ kỹ thì có thể phát hiện ra Lưu Vĩ Hồng kỳ thực khá là coi trọng quy tắc. Chỉ cần anh không chủ động động đến hắn, hắn sẽ không đối đầu với anh, có thể bình yên vô sự. Điều đặc biệt quan trọng là bất kể anh là người của ai, mấu chốt là anh làm tốt công việc của mình. Làm tốt công việc theo chức trách của mình thì Lưu Vĩ Hồng sẽ càng đề cao anh.

Làm việc dưới quyền một Bí thư như thế thành ra là khá đơn giản. Các mối quan hệ không quá rắc rối phức tạp, bởi vì có một tiêu chuẩn mà ai cũng nhìn thấy được.

Sau khi tất cả đề tài thảo luận xong, ánh mắt của mọi người dừng lại trên mặt Lưu Vĩ Hồng, chờ Bí thư Lưu phát biểu tổng kết.

- Các đồng chí, ở đây tôi vẫn có một việc muốn nói với mọi người.

Lưu Vĩ Hồng ngồi nghiêm chỉnh, nói chầm chậm từ từ.

Mọi người lấy tinh thần. Hội nghị đầu tiên sau khi Bí thư Lưu nhậm chức, những công việc đặc biệt được đưa ra, chẳng hỏi thì cũng biết là vô cùng quan trọng. Có thể nói, nó thể hiện phương hướng công tác chủ yếu thời gian về sau này của Thị ủy.

-Điều tôi muốn nói đến là kiến thiết đội ngũ cán bộ. Nói ra thì đây cũng là quen thuộc bình thường rồi. Nhưng vẫn cần phải nói, hơn nữa lại còn phải nói một cách càng chú trọng hơn. Sự đảm bảo cơ bản của sự phát triển nhanh chóng cuả Thị xã Hạo Dương là gì? Không phải là cái gì khác mà chính là kiến thiết đội ngũ cán bộ. Chỉ có tạo ra một đội ngũ cán bộ mạnh mẽ thì sự phát triển của chúng ta mới duy trì dài lâu, mới có động lực được. Đương nhiên việc tạo ra một đội ngũ cán bộ mạnh mẽ như thế nào thì rất đáng để chúng ta thảo luận.

Mọi người vẻ mặt càng chăm chú. Một số ít người trong số đó thần sắc bất an.

Quả nhiên, chuyện đầu tiên sau khi Bí thư Lưu nhậm chức chính là nắm thóp mọi người. Nói ra có chút bức bách gấp gáp. Lưu Vĩ Hồng rốt cục tuổi trẻ có khí thế nhưng lại thiếu chút kiên nhẫn. Nhưng điều này có liên quan đến kinh nghiệm của một Chủ tịch xã có thế lực. Hắn ta không phải là Bí thư mới nên không cần thiết phải nể mặt ai, vừa mới lên chức xong là lập tức vung tay nắm lấy mũ quan của người khác.

-Tất cả mọi người đều biết rõ rằng, cách đây không lâu đã báo cáo lên Địa ủy và Tỉnh ủy trình bày tính quan trọng và tính khả thi của việc kết hợp xã và khu. Chuyện này, lúc đầu tôi và Bí thư Tống đã bàn luận nhiều lần. Tại sao lại muốn kết hợp xã và khu? Trên thực tế chính là vấn đề kiến thiết đội ngũ cán bộ, cũng là đơn giản hóa cơ cấu chính quyền, nâng cao hiệu suất, đi đôi vấn đề trách nhiệm và quyền lợi chính quyền cơ sở. Thị xã Hạo Dương của chúng ta, ba phố làm việc, mười khu, năm mươi ba xã, thị trấn đã chia Hạo Dương của chúng ta với diện tích hơn một ngàn năm trăm ki-lô-mét vuông thành rất nhiều phần nhỏ. Những xã thị trấn lớn thì cũng chỉ rộng sáu, bảy mươi ki-lô-mét vuông, mười mấy hai mươi thôn hành chính, dân số hai mươi nghìn dân. Những xã, thị trấn nhỏ thì càng không cần nói đến, quản hơn mười thôn hành chính, ba bốn mươi kilomet vuông, dân số sáu, bảy nghìn. Có một số nơi thôn lớn một chút thì đều có khoảng hai, ba nghìn người.Vì thế toàn bộ thị xã Hạo Dương ngoài khu thị xã ra thì thực sự chẳng có lấy một trung tâm thực sự. Đặc biệt là ở phía Bắc thì vấn đề này càng nổi bật. Các đồng chí, mọi người chắc đều thấy được tác dụng của việc thúc đẩy kinh tế của khu trung tâm rồi. Cũng giống như thành phố trực thuộc trung ương, một thành phố như vậy có thể kéo theo sự phát triển kinh tế của vài khu xung quanh nó, mà bản thân nó cũng là một nguồn tài chính lớn của đất nước. Cơ cấu quản lý hiện tại của chúng ta, quyền hạn của xã thị trấn quá nhỏ, công năng không đầy đủ, căn bản không có cách nào để phát triển được những nơi đó được. Thế nên việc kết hợp xã và khu, tôi cho là nhất định phải làm. Hình thức cũ đã không còn phù hợp với tình hình phát triển kinh tế hiện tại nữa mà.

Lưu Vĩ Hồng chậm rãi mà nói. Hùng Quang Vinh khóe miệng có vẻ tươi cười. Y đi theo Lưu Vĩ Hồng đã nhiều năm, rất ít khi thấy Lưu Vĩ Hồng báo cáo thao thao bất tuyệt, bình thường đều là những lời nói đơn giản mà thôi, chỉ nói rõ công việc là được rồi chứ không nhiều lời. Chính là vì việc kếp hợp xã và khu Lưu Vĩ Hồng rất xem trọng nên mới phá lệ nói nhiều như thế mà thôi.

-Kết cấu quản lý bốn cấp trên thực tế đã bộc lộ ra rất nhiều vấn đề nổi cộm trong việc kiến thiết đội ngũ cán bộ. Đầu tiên chính là tính chây ì. Khu hành chính xã, thị trấn quy hoạch quá nhỏ không có cách này để hợp thành sức mạnh tổng hợp, từ đó ảnh hưởng đến tính tích cực của các cán bộ. Dù là có một số cán bộ muốn làm việc gì đó nhưng lại không có cái điều kiện đó, không có hoàn cảnh ủng hộ. Lâu dần thì tâm lý chây ì dần hình thành. Làm việc gì cũng cần có chỉ thị rõ ràng của cấp trên, không có chỉ thị thì không làm. Cả ngày từ sáng đến tối lãng phí thời gian, hao mòn nhuệ khí. Tính chây ì đó chính là vấn đề lớn nhất tồn tại trong đội ngũ cán bộ chúng ta hiện tại cần phải giải quyết. Thứ hai chính là lãng phí thời gian, bỏ mặc mọi việc. Hà hà. Mọi người đừng cho rằng tôi đang nói chuyện giật gân. Bởi vì những công việc bình thường mọi người đều không coi trọng nữa. Nhưng sức lực dư thừa thì sao? Luốn muốn tìm việc gì đó làm để giết thời gian. Vậy là người thì đánh bài, người thì cờ bạc, người thì buôn chuyện. Tác phong càng ngày càng lười biếng. Một đội ngũ cán bộ như thế thì nhân dân làm sao có thể tin tưởng các cán bộ của chúng ta đây? Các đồng chí, đây không phải là vấn đề nhỏ đâu. Nó liên quan đến cả tiền đề chấp chính căn bản của Đảng chúng ta.

Lưu Vĩ Hồng nói xong, giọng điệu dần dần nghiêm túc lên. Không khí trong phòng họp cũng trở nên căng thẳng hơn vài phần.

-Điều thứ ba chính là nhân viên vượt biên chế. Người nhiều hơn việc, đùn đẩy tắc trách, ai cũng đều không muốn gánh thêm trách nhiệm. Hội nghị ngày hôm nay, chính là muốn nói với mọi người xem nên làm như thế nào mới có thể kiến thiết tốt được đội ngũ cán bộ để gây dựng thành tích tốt. Làm tốt được công việc này thì các công việc khác có thể giải quyết dễ dàng.

codon.trai